Führungskräfteentwicklung
Dr. Christian Bamberg
Vorstand
Leiter Kompetenzfeld Arbeitgeberattraktivität
Leiter Kompetenzfeld Führungskräfteentwicklung
Tel: +49 (0)621 3008400
E-Mail: christian.bamberg@zeq.de
Dr. Christian Bamberg ist seit 1996 Unternehmensberater. Der heutige Partner und Vorstand der ZEQ AG hat in unterschiedlichen Industrie- und Dienstleistungsbranchen, wie Automotive oder Logistik, viele Erfahrungen und Impulse gesammelt, die er seit 2003 in seine Spezialisierung auf Krankenhäuser einbringt. Als Experte für Strategie, Prozessorganisation und Lean Management entwickelt er gemeinsam mit Führungskräften und Mitarbeitenden im Krankenhaus Lösungen für eine bessere Organisation mit einem besonderen Fokus auf die medizinischen Kernprozesse. Dr. Bamberg hat federführend das ZEQ-Entwicklungsprogramm für Führungskräfte entwickelt und verfolgt konsequent die Idee von multidisziplinären Teams und Diversität.
„Menschen entscheiden sich für einen Arbeitgeber, aber oft gegen ihre Führungskraft. Dabei lässt sich Personal nicht einfach so entwickeln – wirksame Führungskräfte geben Menschen vielmehr den Raum, sich selbst zu entwickeln.“
Dr. Christian Bamberg
Vorstand, Kompetenzfeldleiter Arbeitgeberattraktivität und Führungskräfteentwicklung
Dipl.-Chemiker
Schwerpunkte
- Strategieentwicklung für Krankenhäuser
- Optimierung medizinischer Kernprozesse
- Übertragung von Denkweisen und Methoden des Lean Managements auf das Krankenhaus
- Etablierung von multidisziplinären Teams und Führungsstrukturen
- Führungskräfte- und Teamentwicklung
Stationen
- Studium der Diplomchemie
- Promotion in organischer, präparativer Chemie
- Betriebswirtschaftliche Fortbildung
- Unternehmensberater in den Branchen Chemie- und Mineralöl-Industrie, Aluminium-Verarbeitung, Nahrungsmittel, Automotive und Logistik
- Seit 2004 Krankenhausberater bei ZEQ
- Seit 2006 Partner
- Seit 2009 Vorstand
Publikationen
Moderne Stationsorganisation im Krankenhausmanagement
Dr. Christian Bamberg, Nico Kasper, Max Korff, Rüdiger Herbold (Hrsg.)
Springer Verlag GmbH
Berufsgruppenübergreifender Ansatz zur Entlastung von Mitarbeitern auf Station
Ein effizientes Stationsmanagement wird in den meisten Kliniken bisher unterschätzt. Stationen sind stark berufsgruppenbezogen organisiert und es kommt vermehrt zu Informationsdefiziten, wachsender Verantwortungserosion und Verschwendung wertvoller Ressourcen. Das Buch „Moderne Stationsorganisation im Krankenhaus“ geht auf diese Gegebenheiten ein und bietet praxiserprobte Lösungen, um den Stationsalltag besser zu gestalten.
Weitere Publikationen
- Dr. Nico Kasper, Dr. Christian Bamberg, Dr. Christoph Winkler: Must-Win-Battle. Die Notfallmedizin als strategischer Hebel. In: KU Gesundheitsmanagement (11/2020).
- Dr. Christian Bamberg, Tessa Schmidt, Dr. Christoph Winkler: Fokuswechsel im OP-Management. Interimsmanagement und prozessorientierte Kennzahlen als innovative Ansätze für den Zentral-OP. In: KU Gesundheitsmanagement (03/2020).
- Dr. Christian Bamberg: Strukturierte Organisationsentwicklung. In: Prölß, Bechtel, Lux (Hrsg.): Pflegemanagement. Strategie, Konzepte, Methoden. Berlin: MWV, 2019: 503-507.
